環境Q&A

No.11947 【A-1】

Re:他人の範囲

2005-08-12 22:47:31 JK （

>産業廃棄物を収集運搬するのに、
>�@社員じゃないとダメなのでしょうか？

他人とみなされるかどうかが問題になると思います。

>�Aそのときの社員の定義は何になるのでしょうか？（社会保険に加入しているとか）

やはり、給与などの労務に対する支払いでしょう。

>�B労務のみの提供として、外注先として運転手に支払いをすることはいいのでしょうか。

日雇いなど、他人でない場合もあると思います。


>�C�Bの場合、親方にまとめて支払い、その親方が子方に支払うケースはどうでしょうか？

他の法令に触れるかどうかは別として、派遣業法が適用される労務でもよい場合があると思います。

No.11961 【A-2】

Re:産廃を収集運搬するのに、運転手は社員じゃないといけない？

2005-08-13 20:05:33 Ｄｒ．ゴミスキー （

　既に回答されていますが、廃棄物処理法が度々改正されいる大きな要因は、暴力団対策です。

　最近は、役員名簿だけでなく、従業員名簿の提出もある模様です。

　つまり、本来は市場経済の原理に基づくと自由な事業（営業）活動の筈ですが、暴力団系の影が見えただけでも許可を取り消すこともある模様です。

　これらを考えると、身辺が綺麗な方を雇用（雇用の形態は色々とあるが）し、記録の保存に努めないと、事業（営業）活動にも影響が出そうです。

No.11995 【A-3】

暴力団対策が難点

2005-08-18 05:36:47 Ｄｒ．ゴミスキー （

　暴力団対策の内容が、その他大勢の事業者を縛っているとういのが現状です。こちらはリスク分散のつもりでも罪のがれと受け取られ、保健所には聞きづらい状況です。

　とのお礼から、お困りの様子を理解できますが、次の図書をお読みなされては、如何でしょうか。

　最新改訂　ますます厳しくなった廃棄物処理法
　編者：木村博晶＆週刊循環経済新聞編集部共同編集
　出版：日報出版　定価：２，０００円税込